資陽(yáng)市雁江區(qū)護(hù)民保安服務(wù)有限責(zé)任公司

關(guān)于公開(kāi)招聘專職網(wǎng)格員的公告

受中共資陽(yáng)市雁江區(qū)委城鄉(xiāng)基層治理委員會(huì)委托，資陽(yáng)市雁江區(qū)護(hù)民保安服務(wù)有限責(zé)任公司擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘22名專職網(wǎng)格員，分別勞務(wù)派遣至全區(qū)各街道辦事處下轄社區(qū)，根據(jù)公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、崗位要求

專職網(wǎng)格員是由區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)管理中心按照轄區(qū)情況，遵循“一格一員（多員）、綜合履職”和就地就近的原則進(jìn)行選配并報(bào)同級(jí)主管部門備案，專門從事網(wǎng)格化服務(wù)管理工作的人員，當(dāng)好“信息員、巡防員、協(xié)管員、調(diào)解員、服務(wù)員、宣傳員”六種角色，主要承擔(dān)基礎(chǔ)信息采集、安全隱患排查、不穩(wěn)定因素發(fā)現(xiàn)、突發(fā)事件上報(bào)、特殊人群走訪服務(wù)、矛盾糾紛排查化解、政策法律宣傳、社會(huì)民生服務(wù)八項(xiàng)基本職責(zé)。

二、招收名額

本次計(jì)劃招聘22名專職網(wǎng)格員。

三、報(bào)考條件

1.具有資陽(yáng)市雁江區(qū)戶籍（非雁江區(qū)戶籍報(bào)考者，提供雁江區(qū)暫住證或居住所在社區(qū)出具居住半年以上的相關(guān)證明材料，可以參加報(bào)考），在城區(qū)內(nèi)有住所。

2.具有較高的思想政治素質(zhì)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法、愛(ài)崗敬業(yè)、作風(fēng)務(wù)實(shí)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、熱心公益事業(yè)。

3.具有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，會(huì)基本的計(jì)算機(jī)操作，能熟練操作智能手機(jī)。

4.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

5.男性年齡在45周歲以下（1977年12月5日以后出生），女性年齡在40周歲以下（1982年12月5日以后出生）；在疫情防控中曾擔(dān)任過(guò)社區(qū)志愿者且表現(xiàn)突出的，憑社區(qū)和街道辦事處出具的書(shū)面證明材料，可放寬至男性年齡46周歲以下（1976年12月5日以后出生），女性年齡41周歲以下（1981年12月5日以后出生）。

6.具有高中或中專以上文化程度，黨員、大專及以上學(xué)歷優(yōu)先。

7.凡有下列情形之一的，不得報(bào)名或錄用：曾受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；有違紀(jì)違法行為或涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未做出結(jié)論的人員；具有法律規(guī)定不得錄用的其他情形人員。

四、工資待遇

1.工資。正式聘用后執(zhí)行工資1970元/月。

2.保險(xiǎn)。按照國(guó)家規(guī)定購(gòu)買養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)等五險(xiǎn)和意外保險(xiǎn)。

五、報(bào)名程序

（一）報(bào)名時(shí)間

2022年12月12日至12月14日（上午08：30-11：30，下午14：30-17：30）。

（二）報(bào)名地點(diǎn)

資陽(yáng)市雁江區(qū)和平北路133號(hào)區(qū)護(hù)民保安公司二樓206室【報(bào)名登記】、207室【資格審查】。

（三）報(bào)名方式

采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

（四）報(bào)名有關(guān)要求

1.提供個(gè)人有效二代身份證、戶口本、畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件各1份，提供本人新冠疫苗接種信息截圖紙質(zhì)打印件1份，社區(qū)出具的居住證明及個(gè)人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，戶籍所在地派出所出具的無(wú)違規(guī)違紀(jì)證明，近期免冠同底正面1寸彩色照片3張，并規(guī)范填寫(xiě)《資陽(yáng)市雁江區(qū)公開(kāi)招聘專職網(wǎng)格員報(bào)名表》(附件）。

2.報(bào)考者應(yīng)提供準(zhǔn)確的聯(lián)系電話號(hào)碼并保持該電話暢通。若報(bào)考者提供的電話不能聯(lián)系通知報(bào)考者有關(guān)考試事宜，后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

3.計(jì)劃招聘專職網(wǎng)格員人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例原則上達(dá)到1：3以上（含1：3）才準(zhǔn)予開(kāi)考。若報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，按比例減少相應(yīng)招聘人數(shù)，直至取消招聘。

（五）資格審查

資格審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，報(bào)考人員所提供的各類證件、手續(xù)及所填寫(xiě)的相關(guān)情況必須真實(shí)有效，凡提供虛假、無(wú)效證件及手續(xù)和不如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)情況的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

（六）發(fā)放準(zhǔn)考證

請(qǐng)報(bào)考人員于2022年12月16日（上午08：30-12：00，下午14：30-18：00），自行到報(bào)名時(shí)的報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證而影響考試的，一切責(zé)任由考生自負(fù)。

六、考試

考試分為計(jì)算機(jī)操作測(cè)試和面試，總成績(jī)?yōu)?00分。其中，計(jì)算機(jī)操作測(cè)試合計(jì)分值占總成績(jī)的50%，面試分值占總成績(jī)的50%。

（一）計(jì)算機(jī)操作測(cè)試

計(jì)算機(jī)操作主要考查報(bào)考者的文字錄入水平。由應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)操作計(jì)算機(jī)作答，重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員的文字錄入水平和熟練使用辦公軟件的能力。

（二）面試

面試人員按計(jì)算機(jī)測(cè)試成績(jī)從高到低和招聘名額1:2的比例確定（如報(bào)名人員不夠1:2，將全部納入面試），面試時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

（三）加分項(xiàng)

1.報(bào)考者取得初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)的社會(huì)工作者職業(yè)資格，可在報(bào)考者筆試成績(jī)與面試成績(jī)之和后分別加1、2、3分。本加分項(xiàng)不累加，按報(bào)考者所取得最高職業(yè)資格加分。

2.報(bào)考者獲得區(qū)級(jí)及以上優(yōu)秀志愿者證書(shū)，可在報(bào)考者筆試與面試成績(jī)之和后加1分。

3.加分最多累計(jì)4分，4分為加分上限。

（四）最終成績(jī)公布

總成績(jī)?yōu)橛?jì)算機(jī)測(cè)試成績(jī)和面試成績(jī)相加，面試結(jié)束后3日內(nèi)，在我公司公布總成績(jī)。

七、體檢、資格復(fù)查和培訓(xùn)

（一）體檢：按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額確定體檢人員名單（總成績(jī)相同的按面試成績(jī)、計(jì)算機(jī)操作測(cè)試成績(jī)依次比較確定排名）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）執(zhí)行。放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)名額空缺的，按報(bào)考人員總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

（二）資格復(fù)查：對(duì)體檢合格的報(bào)考者進(jìn)行資格復(fù)查。對(duì)審查中發(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件而出現(xiàn)空額的，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)人員，按程序進(jìn)行體檢和資格復(fù)查。

（三）培訓(xùn)：由用人單位統(tǒng)一組織體檢合格人員進(jìn)行集中培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束時(shí)進(jìn)行統(tǒng)一測(cè)試，測(cè)試不合格者，可補(bǔ)考一次，補(bǔ)考仍不合格者取消聘用資格。

八、確定聘用人員和簽訂勞動(dòng)合同

（一）確定聘用人員。參加培訓(xùn)且測(cè)試合格的人員確定為擬聘用人員，進(jìn)行為期5天的公示。公示無(wú)異議的確定為聘用人員，由區(qū)護(hù)民保安公司派遣到各街道、社區(qū)開(kāi)展工作。

（二）簽訂勞動(dòng)合同。簽訂勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同，試用期三個(gè)月。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。如有問(wèn)題舉報(bào)，請(qǐng)向我公司上級(jí)主管部門反映。若有弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為，一經(jīng)查實(shí)，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

十、相關(guān)事項(xiàng)提示

（一）請(qǐng)報(bào)考者在報(bào)名時(shí)最好留下兩種聯(lián)系方式（手機(jī)和固定電話），保持通訊暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘機(jī)關(guān)。因無(wú)法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。

（二）準(zhǔn)考證是考生參加考試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。

（三）本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（四）根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，請(qǐng)報(bào)考人員在報(bào)名、計(jì)算機(jī)測(cè)試、面試等環(huán)節(jié)中，全程佩戴口罩并主動(dòng)配合工作人員測(cè)量體溫；同時(shí)，還必須提供通信大數(shù)據(jù)行程卡信息、風(fēng)險(xiǎn)城市旅居史信息和24小時(shí)核酸檢測(cè)報(bào)告。本次招聘可能會(huì)調(diào)整考試日程，請(qǐng)報(bào)考人員保持通訊暢通，隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。

十一、其他事項(xiàng)

本公告由資陽(yáng)市雁江區(qū)護(hù)民保安服務(wù)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

附件：資陽(yáng)市雁江區(qū)公開(kāi)招聘專職網(wǎng)格員報(bào)名表

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2022年12月5日