汕頭經(jīng)濟(jì)特區(qū)建設(shè)發(fā)展股份有限公司招聘專業(yè)技術(shù)人才公告

為滿足公司發(fā)展需要，決定面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

招聘計(jì)劃

堅(jiān)持“公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，擬面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人才。

招聘崗位及基本要求如下：

招聘對象

招聘對象為社會上具有國家承認(rèn)學(xué)歷的本科及以上畢業(yè)人員。

（一）在境內(nèi)就讀的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生（非在職）須于2022年12月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料。

（二）年齡要求為32周歲以下（即1991年3月31日后出生）。具備中級執(zhí)業(yè)資格的，年齡可放寬到40周歲以下（即1982年3月31日后出生）；具備副高執(zhí)業(yè)資格的，年齡可放寬到45周歲以下（即1978年3月31日后出生）。

（三）具有特殊職業(yè)技能的專業(yè)技術(shù)人員學(xué)歷及年齡可相應(yīng)放寬。

招聘資格及條件

（一）具有下列資格條件的人員可以報(bào)名：

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線、方針和政策；

3、遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康；

4、符合招聘崗位所要求的其他條件

（二）有下列情況之一的不得報(bào)名:

1、現(xiàn)役軍人；

2、曾因犯罪受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

3、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

4、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

5、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試和國有企業(yè)招考中被列為聯(lián)合懲戒對象的人員；

6、黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位等單位報(bào)名人員近三年年度考核曾被評為基本稱職（基本合格）、不稱職（不合格）的人員；

7、國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能在國企任職的。

招聘方法

招聘采取網(wǎng)上報(bào)名、資格審查和面試方式進(jìn)行。對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查、履歷評價和面試，面試堅(jiān)持“人崗相適、寧缺毋濫”原則，重點(diǎn)圍繞崗位相適度評價應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。

（一）報(bào)名

截止時間：2023年3月15日24:00

（二）資格審查

根據(jù)報(bào)名資料對應(yīng)聘人員資格進(jìn)行審查并擇優(yōu)確定參加面試人員名單。

（三）面試、體檢、考察

面試、體檢、考察根據(jù)招聘工作安排，另行通知。其中體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（四）聘用

根據(jù)面試、體檢、考察等綜合情況，擇優(yōu)確定聘用人員，與聘用人員簽訂勞動合同，首次簽訂勞動合同聘期1年（試用期2個月。試用期滿后，經(jīng)考核勝任崗位的，正式任職）。

試用期間，不勝任有包括但不限于下列情形之一的，解除勞動合同：

（1）出現(xiàn)勞動合同法第三十九條規(guī)定情形；

（2）違反黨的政治紀(jì)律、違反廉潔從業(yè)各項(xiàng)規(guī)定；

（3）明顯無法完成年度工作任務(wù)或不能有效履行工作職責(zé)。

此次招聘專業(yè)化人才的薪酬待遇按照我司的薪酬制度有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（五）其他

資格審查貫穿招聘全過程。應(yīng)聘人員提交的個人信息和提供的相關(guān)資料必須真實(shí)有效，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與所要求的資格條件不符、提供虛假信息或違反招考規(guī)定的，隨時取消資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

相關(guān)事項(xiàng)及信息發(fā)布

凡在規(guī)定時間內(nèi)，未領(lǐng)取有關(guān)通知，未按要求提供有關(guān)材料，未按時參加面試、體檢的，均視為自愿放棄相應(yīng)資格。

本公告由汕頭經(jīng)濟(jì)特區(qū)建設(shè)發(fā)展股份有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0754-88267671