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【政府招聘】成都市金牛區(qū)西華街道辦事處招聘編外工作人員

高中可報(bào),專業(yè)不限!雙休+朝九晚五+五險(xiǎn)一金!急招11人!

發(fā)布日期:2024年10月18日 來源:微信公眾號(hào) 作者:蜀之聘 [聯(lián)系我們]

根據(jù)工作需要,成都市金牛國(guó)投人力資源服務(wù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱國(guó)投人力)面向社會(huì)公開招聘編外人員11名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


一、招聘范圍及對(duì)象

符合招聘崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員和高校畢業(yè)生,已取得崗位要求相應(yīng)學(xué)歷的畢業(yè)證書。


二、招聘崗位

成都市金牛區(qū)人民政府西華街道辦事處編外工作人員11名(基層治理輔助崗位,負(fù)責(zé)城市綜合執(zhí)法輔助工作)。


三、應(yīng)聘資格條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件:

1.45周歲以下(1979年10月31日后出生);

2.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

3.具有較高的思想政治素質(zhì),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)、作風(fēng)務(wù)實(shí)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng);

4.身心健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

5.口齒清晰,普通話表達(dá)流暢,遵紀(jì)守法,品行端正,具備吃苦耐勞、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、清正廉潔的工作作風(fēng)和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

6.能熟練操作辦公APP,使用智能手機(jī)處置城管案件和較好的溝通協(xié)調(diào)能力;

7.退伍軍人可優(yōu)先考慮;

8.符合招聘崗位確定的其他條件(詳見附件1)。

(二)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:

1.曾受過刑事處罰或被免于刑事處罰的;

2.曾被開除公職或公務(wù)員(參公人員)被辭退未滿五年的;

3.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

4.參加或曾經(jīng)參加非法組織、色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的;

5.具有法律、政策規(guī)定不得報(bào)考和聘用的其他情形。

(三)資格條件截止時(shí)間:

除招聘公告已明確的時(shí)間外,報(bào)考人員其他報(bào)名資格條件取得時(shí)間,均截止于報(bào)名開始時(shí)間前一日。


四、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間

2024年10月17日至10月23日9:00-17:00(工作日)。

(二)報(bào)名方式及聯(lián)系方式

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,報(bào)名地點(diǎn):成都市金牛區(qū)華豐路200號(hào)西華城管執(zhí)法大隊(duì)。聯(lián)系人:王老師,聯(lián)系電話:87323701。

(三)報(bào)名所需資料

1.本人第二代居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書以及報(bào)考崗位要求的其他證件;所在單位及主管部門出具的同意報(bào)考證明或同意辭職或已解除聘用(勞動(dòng))合同、解除協(xié)議的證明。以上證件均包括原件和復(fù)印件。

2.填寫并打印附件2《成都市金牛國(guó)投人力資源服務(wù)有限公司2024年公開招聘編外人員報(bào)名表》1份,同時(shí)在報(bào)名表上粘貼近期免冠一寸照片1張。

(四)注意事項(xiàng)

應(yīng)聘人員如有特殊原因無法自己報(bào)名的,可委托他人攜帶報(bào)名表、相關(guān)證件、證明材料以及授權(quán)委托書代為報(bào)名。

應(yīng)聘人員本人的有效畢業(yè)證及其所載學(xué)歷和專業(yè)名稱,應(yīng)與資格條件要求相符,報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員個(gè)人應(yīng)認(rèn)真詳實(shí)填寫報(bào)名信息表,提供的信息和材料應(yīng)該真實(shí)完整,任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者,將隨時(shí)取消考試或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

應(yīng)聘人員在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通。聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動(dòng)告知招聘實(shí)施單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

應(yīng)聘人員需在報(bào)名表中如實(shí)告知是否存在影響正常履行職責(zé)的重大手術(shù)史、重大疾病史和心理健康問題。若報(bào)考者未及時(shí)主動(dòng)告知有關(guān)事項(xiàng),在正式錄用后出現(xiàn)影響正常履行職責(zé)的情況,用人單位有權(quán)主動(dòng)解除聘用關(guān)系。


五、錄用方式

(一)考試方式。

本次公開招聘考核采取筆試+面試方式進(jìn)行,均實(shí)行百分制,由成都市金牛區(qū)人民政府西華街道辦事處負(fù)責(zé)組織實(shí)施??荚嚱Y(jié)束后,按筆試占50%,面試成績(jī)占50%計(jì)算考試總成績(jī)。考試時(shí)間、地點(diǎn)通過電話方式告知。參加面試時(shí),須攜帶第二代居民身份證,并攜帶畢業(yè)證、學(xué)位證及其他相關(guān)等級(jí)證書及資格證書。

(二)考試內(nèi)容。

筆試內(nèi)容為綜合執(zhí)法知識(shí),合格分?jǐn)?shù)線60分。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和崗位匹配能力等,合格分?jǐn)?shù)線60分。

(三)實(shí)施辦法。

筆試結(jié)束后,在筆試成績(jī)合格人員中,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位擬錄用人數(shù)1:3的比例確定面試人員(如出現(xiàn)進(jìn)入面試最后一名筆試同分的情況,則同分者一并進(jìn)行面試)。


六、體檢及考察

根據(jù)考生筆試和面試總成績(jī)排名,按照從高到低的順序等額確定體檢人選,并組織人員體檢(體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān))。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。

對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員實(shí)施考察,主要考察有無刑事犯罪記錄以及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況。

體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,按筆試和面試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。


七、聘用

體檢、考察合格者確定為擬聘人員,在金牛區(qū)人民政府門戶網(wǎng)進(jìn)行公示5日。經(jīng)公示無異議的擬聘人員按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。


八、其他

(一)按有關(guān)規(guī)定與招聘人員簽訂勞動(dòng)合同,招聘人員薪酬待遇按照金牛區(qū)編外人員管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)其他未盡事項(xiàng)請(qǐng)電話咨詢:028—87323701(金牛區(qū)西華城管執(zhí)法大隊(duì)王老師)。


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